Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Для приобретения подписки для абонементного доступа к статьям, вам необходимо зарегистрироваться
После регистрации вы получите доступ к личному кабинету
Зарегистрироваться ВойтиРаботающие на российских предприятиях иностранные мигранты побуждают работодателей отказываться от технического переоснащения и модернизации производства, заявила в четверг на Гайдаровском форуме вице-премьер Ольга Голодец.
«Эти люди работают у нас не со знаком «плюс», они работают со знаком «минус». К сожалению, такая политика дестимулирует работодателей по отношению к техническому перевооружению, это снижает наши темпы перехода к, так называемым, высокопроизводительным местам», - заявила вице-премьер.
Голодец напомнила коллегам, что сейчас в России трудятся около семи миллионов приезжих из других стран. Большинство этих людей занимаются низкоквалифицированным трудом, не требующим ни особого образования, ни регулярного повышения квалификации. При этом они дорого обходятся государству, поскольку за них приходится нести социальные издержки.
«Мы за них все равно платим - платим за образование детей мигрантов, несем серьезные социальные расходы», - отметила она.
В связи с этим Голодец призвала участников форума «взять четкий и внятный курс на отказ от низкопроизводительного и низкооплачиваемого труда».
«МИР 24» напоминает, что, согласно последним данным Российской академии народного хозяйства и государственной службы, число трудовых мигрантов в России сокращается. Так, на конец сентября 2016-го их было на 10% меньше, чем на ту же дату 2015-го и на 6% меньше аналогичного показателя 2013 года. Иностранные рабочие уезжают домой из-за снижения зарплаты в среднем на 20%, при этом стоимость жизни в России заметно выросла. В частности, патент на работу в Москве в 2016-м подорожал в три раза: от 1300 до 4000 рублей. В 2017-м за него придется заплатить уже 4200 рублей.
Источник: