Заказать мероприятие
Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Для приобретения подписки для абонементного доступа к статьям, вам необходимо зарегистрироваться
После регистрации вы получите доступ к личному кабинету
Зарегистрироваться Войти
В статье автор рассказывает о том, как проводится совершенствование ИСМ крупной распределительной сетевой энергетической компании на примере подпроцесса «Управление персоналом»
Ключевые слова: ИСМ, подпроцесс «Управление персоналом», содержание подпроцессов
Автор:
Александр Давыдович Шадрин
Доктор технических наук, СПбГПУ, действительный член Академии проблем качества
Подписка
Всероссийская организация качества
