Опыт организации рабочего места по принципам системы 5С в лаборатории

Тип доступа:
Читать 350 руб.

В корзину

Описание

Статья представляет опыт организации рабочего места на основе принципов системы 5С в клинико-диагностической лаборатории ГБУЗ «ГКБ № 52 ДЗМ». В результате внедрения изменений сократились потери времени в процессе работы и при адаптации новых сотрудников, выросла удовлетворенность условиями труда и повысилась взаимозаменяемость лаборантов в разных подразделениях. Проект стал победителем Московского фестиваля «Формула жизни» в номинации «Проект года». В статье дано подробное описание этапов внедрения принципов 5С и аналитических инструментов, способствовавших успеху проекта.

Ключевые слова: бережливое производство, бережливое здравоохранение, диаграмма «Спагетти», 5С в медицинских организациях, лаборатория, проект года, проектный офис, ГКБ № 52.

Авторы:

Екатерина Сергеевна КУДРЯВЦЕВА
руководитель проектного ГБУЗ «ГКБ № 52 ДЗМ», магистр менеджмента, сертифицированный специалист по управлению проектами IPMA, МПС

Екатерина Андреевна КРУГЛОВА
аналитик проектного офиса ГБУЗ «ГКБ № 52 ДЗМ», магистр экономики, специалист по бережливому здравоохранению

Кристина Радиковна АСЫЛЬБАЕВА
аналитик проектного офиса ГБУЗ «ГКБ № 52 ДЗМ», магистр менеджмента, специалист по бережливому здравоохранению

Екатерина Сергеевна МАЛЫШЕВА
аналитик проектного офиса ГБУЗ «ГКБ № 52 ДЗМ», магистр менеджмента, специалист по бережливому здравоохранению

«Менеджмент качества в медицине» № 4, 2019 г.

350.00 руб.

Читать