Заказать мероприятие
Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Для приобретения подписки для абонементного доступа к статьям, вам необходимо зарегистрироваться
После регистрации вы получите доступ к личному кабинету
Зарегистрироваться Войти
Как избежать социальных конфликтов на производстве? В чем разница между бунтом и забастовкой? Как правильно бастовать? Рассказывает экс-директор завода Sanmix в Китае, в настоящее время — заместитель генерального директора Московского завода «МПО им. Румянцева» Александр Захаров.
Ключевые слова: социальный конфликт, бунт, забастовка
Автор: Александр Захаров
Business Excellence № 03/2012
Подписка
Всероссийская организация качества
